模拟经营暴走医院

模拟经营暴走医院是一款很有趣的文字模拟游戏。你当上了医院的老板，要想办法把医院搞得热闹起来。要怎么做呢？雇佣一些医术高明的医生，以及升级医院里的设备，这样才能吸引更多的病人，赚到更多的钱，让自己的医院变得更厉害。游戏界面挺简洁的，主要有几个板块，比如首页、科室、招聘和资产，各种数据一目了然。你会遇到各种各样的病人，有的情况复杂，需要好好思考如何治疗。里面还有随机事件和挑战等着你去应对，增加了不少乐趣。如果你喜欢经营类游戏，快来体验一下APP吧，看看能不能把你的医院打造成最好的！

游戏特色

【医院经营模式】

- 游戏让玩家扩大医院的规模和业务，不断提升运营的有效性和细致度。

- 玩家需要招募精英医生，这些医生需要严格遵循医院的规章制度，提升医院的管理水平。

【战略决策与管理】

- 玩家在游戏中进行全面的战略管理，需要做出大量的决策，运用自身的想象力和阅读能力来应对各种情况。

- 整体经营不仅依赖于操作技巧，更要善于宏观规划和资源配置。

【多样化体验】

- 游戏融合了医疗、管理和紧急事件处理等元素，让玩家感受到真实的医疗管理体验。

- 突发事件会时不时出现，玩家需要理智应对以维持医院的服务水平，满足病患需求。

【文字剧情表现】

- 绝大部分剧情以文字对话形式呈现，玩家通过丰富的文字叙述来体验医院中的每个场景，激发个人的想象空间。

- 文字表达使得玩家能够深入理解故事背景，并全身心投入到医院的管理中。

游戏优势

1.招聘的医生能力越高，获得金钱的速度也会越快，每一个医生都有自己独特的地方。

2.可以不断的刷新，招聘更多的工作人员，刷新的速度很快，可以快速提升整体实力。

3.会有别的医院的医生来进行攻击，通过比较双方的实力来决定胜负，防御成功会获得金钱。

模拟经营暴走医院招聘医生指南

模拟医院的经营发展，创造疯狂的诊疗系统。

本游戏的目标是，通过招聘医术高的医生、升级科室和设备，来吸引更多的患者前来看病，从而获得更多的金钱来升级医院的等级，并在全国医院总排名中荣获第一。

医院的等级一共分为9种，从最低级的一级丙等，到最高级的三级甲等，每个等级均可以解锁两个新的科室，和三个对应的医疗器材。升级医院需要大量金钱和声望，当达到足够的金钱和声望后，每个月底的归纳时，医院等级将会自动升级，新的科室和设备也会自动解锁。

每个新的科室，最多可以分配20名医生，升级科室可以增加治疗病人的基础治疗费用。每个医疗设备的升级，可以提升其对应科室的每天里吸引患者的数量，吸引到的患者将会平均分配到所有已经解锁的科室。

招聘能力高的医生，会很大程度上提高金钱的获取速度。每个医生都有自己的性格，每个性格会影响到每个月的事件的结果。一共有6种性格：

莽撞：容易出现误诊，造成医闹，降低名声；

暴躁：容易和患者发生冲突，造成设备损失，降低金钱；

正常：平平常常，不会有好事发生，也不会有坏事发生；

温柔：对待病人耐人友善，增加名声；

妙手：治病救人，认真负责，可以带来额外的金钱增加；

神医：华佗再世，有几率免疫事件的一切负面效果，并双倍增加事件收入；

神医有小概率可以刷新到。

在招聘栏里，可以通过刷新，获得等待招聘的医生的列表。

注意：

每个月中，会有概率发生别的医院来我院踢馆的事件，会通过比较医生的能力的大小来决定是否防御成功，如果成功会获得金钱和声望，如果失败则会失去金钱和声望。

小编点评

经营一间医院是一件非常需要耐心的事情，特别考验玩家的耐心，可以和小伙伴一起玩这款游戏，一起体验经营的乐趣，取得双倍的快乐，并且游戏也活跃了玩家的思维和动手能力。